吉林隊經過一個從季後賽球隊到聯賽倒數第5的球隊，戰績從20勝22負跌到19勝33負之後，球隊主教練終於易主，吉林隊前主帥高俊超是一名年輕的主帥，隻有31歲，他的年齡甚至比球員鐘誠還小4歲，這不鐘誠直接上位主教練一職。
鐘誠本賽季常規賽場均17分鐘，是球隊主要替補，場均3.3分2.9籃板2.1助攻，已經到瞭職業生涯末期。隻不過不知道他是像西熱力江一樣主教練兼職球員的角色，還是直接退役當主教練還不好說。有可能成為CBA第二個藤真。
鐘誠16個賽季職業生涯隻有一次場均得分上雙，得到10.2分6籃板3.1助攻2.2搶斷，雖然數據不是很耀眼，但是他的打球風格比較樸實實用，性格也很溫和，他的投籃是短板。大部分賽季的命中率都低於四成的命中率，作為內線球員而言屬實有點低。主要是受限於他的身高隻有205cm主打中鋒，沒有身高優勢。不過他有不錯的三分能力，場均能夠命中一記三分命中率三成左右。
季後賽打得最好的一個賽季出場37分鐘得到8.7分10.3籃板。2017-18賽季跟隨遼寧隊季後賽4比0橫掃廣廈隊奪冠。
鐘誠有著不錯的策應能力和搶斷能力，籃球智商比較高，或許這也是球隊選擇他擔任主帥的原因之一。
說回到吉林隊，球隊本賽季雖然有重要的外援補強，放走瞭瓊斯，迎來瞭三名外援皮特森、威爾斯和拉科塞維奇。威爾斯被裁之後迎來瞭皮特森。但是效果不佳。球員之間也開始抱怨，薑偉澤曾隱晦指出皮特森過於依賴個人單打，而不註重團隊籃球。某種程度上間接打散瞭球隊。鐘誠的作用就是重新將球員擰成一股繩。
吉林隊頻繁更換主教練試圖扭轉乾坤，改變球隊積貧積弱的印象，作為一支擅長打硬仗的球隊，球風硬朗防守強硬，這樣的戰績屬實不能夠讓球迷所接受。其實球隊最主要還是要註重本土球員的培養和引進，作為一支實力並不是很強的球隊而言，培養年輕球員似乎成瞭唯一的選擇。但是隨著薑宇星和薑偉澤打出成績之後，並沒有新的年輕球員出現，出現瞭人才斷層，這是球隊面臨的問題。
球隊的目標自然是放在季後賽當中，他們一度連續五個賽季打進季後賽，本賽季沒能打進季後賽讓很多球迷感到失望。雖然季後賽成績並不是很理想，但是球隊作風也逐漸喪失，這才是球迷失望的地方。
吉林隊非常果敢啟用新人擔任主教練，既是對球員的認可，也算是一種培養，鐘誠除瞭兩個賽季效力遼寧隊以外，其他賽季都是在吉林隊，為球隊做出瞭突出貢獻，這是對他的一種肯定，為他的將來也謀劃瞭出路，非常人性化。就像遼寧隊的楊鳴一樣，退役直接擔任主教練而且做的非常成功。吉林隊也想要按照這條路來走。
鐘誠表示等總決賽結束之後會跟昔日隊友兼室友的楊鳴取經，他希望總決賽能夠打七場，精彩度拉滿。擔任主教練之後他想做好傳幫帶的作用。